4月7日，省国有林场改革工作领导小组办公室组织省发改委、水利厅等领导小组成员单位赴楚雄州双柏县开展国有林场改革调研督导工作。

调研组与楚雄州国有林场改革工作领导小组相关成员单位，双柏县人民政府及编办、财政、人社、发改等部门有关人员，部分林场干部职工进行了座谈，查看了海资底、梅子箐、麦地新、中山等国有林场管护点、林木种苗培育基地等建设情况。

据了解，楚雄州双柏县生态区位重要，是国家重点生态功能区。全县国有林面积128万亩，备案国有林场8个，在册职工912人，其中在职职工428人，职工月平均工资2400元左右，国有林场改革对编制和资金的刚性需求较大，是本次改革的重点和难点地区之一。

调研组强调：一是进一步提高思想认识，落实州、县政府对国有林场改革发展的主体责任，做到思想认识到位、工作部署到位、组织措施到位，克服改革中存在的困难问题；二是进一步吃透改革政策，认真学习领会中央、省、州改革实施方案精神，用好用足国家有关政策，确保各级改革实施方案落地生效；三是进一步摸清家底，深入了解掌握职工思想动态，加强宣传动员工作，将改革相关政策宣传到每一个职工，让广大干部职工了解改革政策，支持、理解、拥护参与改革，确保改革工作和谐稳步推进；四是进一步完善县级改革实施方案，加快国有林场机构能力建设，坚持问题导向，加大事业编制和财政资金落实力度，切实加强国有林场水电路等基础设施建设；五是要严格按照省委省政府的决策部署，把握好时间节点，确保按期完成主体改革任务。

（云南省国有林场改革工作领导小组办公室）